休病假工资是否要除去保险费？

用人单位丛病假工资中扣除保险费是否合法

2025-05-18 00:32:28

推荐回答（4个）

回答（1）：

如果仅休息几天病假，用人单位不会扣除相应保险。如果员工长期(超过一个月)休病假，不能胜任岗位工作，可能被单位解除劳动关系，则可能被停止交纳保险。具体处理办法，应该以双方签订的劳动合同约定的条款为准。如果对处理有异议，可持相关证据申请劳动仲裁！供参考如认可，请釆纳！

回答（2）：

休病假工资不扣除保险费的。用人单位扣除你的保险费是错误的，你可以去找单位领导询问，找回你的保险费。

回答（3）：

肯定不合法。劳动法规定：病假工资要按工龄的多少给予一定比例的支付。
一般按60左右的比例支付。但是社保款单位缴纳的部分应该全额承担支付，个人承担缴纳的部分应该从个人工资款里代扣支付。
以上内容仅供参考谢谢！

回答（4）：

休病假不应该除去保险费，这是不合法的。每个用人单位在员工休病假时都要给员工发基本工资，扣除保险费当然是不合法的。