员工的这个要求没毛病啊，不过，九级一般是给与9个月的本人工资，新疆的规定厉害哦。不管是其本人辞职也好，还是合同终止也好。这个补助金都要给的。如果不给，让人家起诉你们了，可要适得其反了，还要支付补偿金就不合算了。可要先协商员工，比如给其九个月，如果不同意，那就没办法啦。按照国家法律法规解决是必要的，何况人家也因为工作受伤了不是吗除此之外，没有更好的办法解决。。。。
