对于这种主管你只能听命,官大一级压死人,这种人其实就是见不得别人好,总害怕别人超越他,而且自己还不愿意承认,用这种让人讨厌的方式去管理下属。这样的主管,一种方法是任由他怎样说你只管听听就算了,另一种方式调离这个部门眼不见心不烦,除此之外没有什么好的办法。
如果碰到只说下属缺点不说优点的主管,这样的主管情商比较低,所以在工作中尽量避免和他接触,完成自己手中的工作就好。