两次合同到期，厂方则应该跟你签订无固定期限劳动合同，如果厂方超过一个月不与你签合同的话，是要每月支付你双倍工资的，这个你是不用担心的。但是如果厂方无故辞退你的话，你就可以通过下面的方法解决，争取你应有的合法权益：
1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。
2．也可以直接申请仲裁。
3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
4．根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
去找劳动局吧
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