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劳务派遣员工不等于国企员工,国企劳务派遣制员工并不和国企签订劳动合同，而是和劳务派遣公司签订劳动合同。这就是说，劳务派遣制员工实质上是劳务派遣公司的人，是由劳务派遣公司派到国企上班而已，一般而言，国企虽使用、管理劳务派遣制员工，但并不支付其工资等待遇，而是支付劳务派遣公司劳务费等，劳务派遣公司再用这些钱为劳务派遣制员工发工资、上保险等。
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