深圳劳动法中说的试用期是多久?

2025-05-18 03:46:20

推荐回答（2个）

回答（1）：

辞职扣工资是不合法的。
试用期要看合同期签订的时间，1年是不超过1个月，2年是不超过2个月，3年是不超过6个月。
试用期内辞职一般提前3天，不需任何赔偿；试用期后合同期内是提前30天书面通知。

回答（2）：

试用期为一个月，超过一个月仍不予以转正的按双倍工资计算。试用期辞职的无合同，所以无需任何赔偿，只需与公司打过招呼就可，如果签了合同的正式工则需提前一个月递交辞职信。