劳动者每周工作时间不应该超过40小时。
如果按照劳动法的规定，上限应该是44小时，1994年7月15日，第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议通过了新的《劳动法》，其中第三十六条规定：“国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工作制度。”
但是第二年，国务院又作出了关于修改《国务院关于职工工作时间的规定》的决定，修订后的《国务院关于职工工作时间的规定》第三条规定：“职工每日工作8小时、每周工作40小时。”
虽然从法理上来说，后者属于下位法，前者属于上位法，下位法不得与上位法抵触，若抵触的应以上位法为准，但是劳动法这一部门法有其特殊性，常常是国务院甚至是劳动部的规定与劳动法的规定不一致，但是却得到认可，这就是中国的国情。
而在司法实践中也是这种情况，由于《国务院关于职工工作时间的规定》颁布在劳动法施行以后，所以应当被视为对劳动法关于工作时间的规定的修订，因此每周工作时间不超过40小时才是正确答案。
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