中国现在的解放军军纪是什么啊～急～

听党指挥，服务人民，英勇善战。

中国人民解放军院校招生暂行条例

第一章 总 则

第一条 为了完善军队院校招生制度，保证干部选拔培养质量，依据《中华人民共和国兵役法》、《中国人民解放军现役军官服役条例》、《中国人民解放军文职干部暂行条例》以及国家招生工作的有关法规，制定本条例。
第二条 本条例适用于培养军官和文职干部的军队院校招收士兵和普通中学毕业生学员工作。
第三条 军队院校招生，是选拔培养军队生长干部的重要环节，是加强军队质量建设，实现干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化的基础工作。
第四条 军队院校招生，必须把政治合格放在首位，坚持德才兼备的选拔标准和全面衡量、择优录取、按需培训、训用一致的原则。
第五条 招收士兵学员，在逐级选拔的基础上，实行军事科目考核和全军统一的文化科目考试；招收地方普通中学毕业生学员，从参加普通高（中）等学校招生考试的考生中录取。
第六条 军队院校招生工作，由总政治部归口管理，实行总部、大军区级单位以及部队、院校分级负责制，以各级政治机关为主，司令机关和后勤机关协助组织实施。

第二章 招生办公室及其职责

第七条 在总政治部干部部设立全军招生办公室，由总参谋部军训训、总后勤部财务部和卫生部有关人员参加。主要职责是：
（一）贯彻落实军委、总部关于干部培训工作的指示和政策规定；
（二）指导检查全军考生的选拔、文化科目考试、军事科目考核和体格检查工作。
（三）组织军队院校招收地方普通中学毕业生的工作；
（四）管理招生录取、指导检查入学新生的复查复试工作；
（五）维护考生和招生工作人员的正当权益，组织督促有关部门调查处理招生工作中发生的有关问题。
第八条 大军区级单位在本级政治部干部部设立招生办公室，由本级司令部军训（院校）部、后勤部卫生部等部门有关人员参加。主要职责是：
（一）按照总部有关招生工作的政策规定和计划，拟制本单位招生方案和实施办法；
（二）指导所属单位选拔培养士兵学员苗子、确定报考对象、对考生进行政治思想考核、文化补习和思想教育；
（三）组织实施文化科目考试、军事科目考核和体格检查工作；
（四）负责组织士兵考生的录取工作；
（五）指导所属院校的招生和复查、复试工作；
（六）检查所属单位执行招生政策规定情况。
第九条 部队军、师级单位应当组成招生工作领导小组，团级单位要有专人负责招生工作。主要职责是：贯彻执行上级的招生政策规定和计划；指导部队选拔培养士兵学员苗子和考生；组织士兵考生参加文化科目考试、军事科目考核和体格检查。省军区（卫戍区、警备区）还应当负责协调军队院校在该省（自治区、直辖市）招收地方普通中学毕业生的工作。
第十条 院校由教务、干部、卫生等部门组成招生办公室。日常工作由干部部门负责。主要职责是：
（一）贯彻执行总部的招生政策规定，按照计划组织招生；
（二）培训和派遣招生工作人员；
（三）审核录取士兵和地方普通中学毕业生考生；
（四）组织实施对入学新生的复查和复试；
（五）总结招生工作经验，上报统计材料。

第三章 招生计划

第十一条 军队院校招生计划，依据《全军军官院校训练任务规划》和干部队伍补充更替的需要制定，由干部部门归口管理。
第十二条 军队院校招收士兵学员计划，由总政治部会同总参谋部下达；军区、军兵种、国防科工委所属院校面向本系统的招收士兵学员计划，由该大军区级单位政治部根据总参谋部、总政治部下达的计划，会同司令部下达。
招收地方普通中学毕业生学员的计划，由总政治部会同国家教育委员制定。

第四章 招生对象的基本条件

第十三条 招生对象必须具备下列基本条件：
（一）士兵考生，必须听党的话，拥护党的基本路线；热爱祖国，立志献身国防事业，思想品德优良；遵纪守法，服从命令听指挥；工作积极，有培养前途。地方普通中学考生，必须符合征集公民服现役的政治条件。
报考机要专业的考生，必须符合中央军委关于招收机要人员的政治审查条件。
（二）士兵考生应当具有高中毕业文化程度或者同等学力。高中毕业士兵考生数量不足时，可以允许具有初中毕业文体程度的士兵报考指挥专业三年制中专班。地方普通中学毕业生报大学本科或者专科班的，应当具有高中毕业文化程度；报中专班的，应当具有初中毕业文化程度。
（三）报机要、技术侦察、护理专业的士兵，服现役须满一上以上；招考其他专业的士兵，股现役须满两年以上。士兵考生一般应当在本师级单位服役满一年。地方普通中学考生一般应当是应届毕业生。
（四）报考机要、技术侦察、护理专业的士兵，年龄应当在二十岁以上；报考其他专业的士兵，年龄应当在二十二岁以下；入伍时年满二十岁的高中毕业士兵，年龄可以放宽到二十三岁（均截止当年一月一日）。少数民族士兵，年龄可以放宽一至二岁。
地方普通中学高中毕业的考生，年龄应当在二十岁以下；初中毕业的考生，年龄应当在十六岁以下（均截止当年九月一日）。
（五）身体健康，符合军队院校招收学员体格检查标准。未婚。
第十四条 报考初级指挥专业的士兵，应当具有培养为基层指挥军官的基本素质，在本专业或者相近专业建制连队战斗班担任班长或者副班长满一年（截止当年九月一日）。
海军、空军及兵种的初级指挥专业，在班长、副班长考生数量不足时，士兵骨干也可以报考。
第十五条 报考体育、新闻、文学艺术等专业考生的其他条件，由总政治部另行规定。
第十六条 具备报考基本条件、德才表现突出、工作成绩显著的优秀士兵，可以限额免试保送入军队院校学习。

第五章 选拔和培养

第十七条 士兵考生的选拔和培养，是基层单位的重要职责，由团（旅）级单位负责组织实施。士兵考生从学员苗子中确定，学员苗子从优秀士兵中选拔。
第十八条 选拔士兵学员苗子应当从征兵时抓起，优先选征品学兼优的高中毕业生入伍。新兵补入连队后，党支部应当按照招生对象的基本条件，适时提出学员苗子预选名单，经营级单位党委审查，报团（旅）级单位政治机关批准。学员苗子数量应当占年度兵员的百分之十左右。
第十九条 士兵学员苗子应当优先送教导队培养，适时任命为班长、副班长和在其他骨干岗位上锻炼，并结合士兵退伍等时机，对学员苗子进行筛选和调整。
第二十条 确定士兵考生，必须履行党支部提名、群众评议、营级党委审查、政治机关考核、团（旅）级党委审批的程序。考生名单要向全体士兵公布，其档案送团（旅）级单位政治机关管理。
第二十一条 选拔士兵保送对象，由营级单位党委推荐，团（旅）级单位党委提名，师、军级政治机关审核，大军区级单位招生办公室审批。团（旅）级单位政治机关应当张榜公布选拔结果。
第二十二条 士兵考生及士兵保送对象确定后，应当安排军事、文化强化训练，以复习文化为主，一般由师级单位组织。
第二十三条 士兵考生填报志愿，采取个人志愿与组织推荐相结合的办法进行。考生可以填报两个志愿，并对是否服从调整录取表明态度。《献身国防事业志愿书》必须由考生本人填写。
第二十四条 招收地方普通中学毕业生，院校应当加强招生宣传，动员三好学生、学生干部和有特长的学生报考军队院校。逐步建立一批地区、县（市）重点中学为主的生源基地。

第六章 政治思想考核

第二十五条 对士兵考生的政治思想考核，主要考察政治信念、思想品质、道德观念、服役态度和工作成绩，以及考生家庭主要成员的现实表现，客观、准确地作出鉴定。经考核不合格的，不得报考军队院校。
第二十六条 对地方普通中学毕业生考生的政治思想考核，按照国家教育委员会和总政治部关于军队院校招收地方普通中学毕业生工作的规定执行。

第七章 军事科目考核

第二十七条 报考军队院校的士兵考生，必须参加军事科目考核，合格者方可参加文化科目考试。报考初级指挥专业的，考核军事共同科目和军事专业科目；报考其他专业的，考核军事共同科目。参加考核的人数一般为参加文化科目考试人数的一点二倍。
第二十八条 军事科目考核的内容和计分方法，由总参谋部军训部会同总政治部干部部确定。总参谋部军训部负责组织命题和拟制考核方法。
第二十九条 军事科目考核的组织实施，以各级司令机关为主，政治机关和后勤机关协助。考核成绩由主考单位填入《军事科目考核成绩登记表》。

第八章 体格检查

第三十条 考生的体格检查，按照总参谋部、总政治部、总后勤部规定的军队院校招收学员体格检查标准执行。体格检查不合格者，取消其报考资格。
第三十一条 士兵和地方普通中学毕业生考生的体格检查，必须在大军区级单位招生办公室或者省军区（卫戍区、警备区）指定的医疗单位进行。主检医生应当由具有主治医师以上专业技术职务的人员担任。体格检查表须经主检医师签名和医疗单位盖章。

第九章 文化科目考试

第三十二条 全军文化科目统一考试的科目、分值，由总参谋部军训部会同总政治干部部确定。命题、审订参考答案和评分标准，由总参谋部军训部负责。全军文化科目统一考试，由各级干部部门会同军训（院校）部门负责组织实施。
第三十三条 高中毕业的士兵考生，文化统一考试科目为政治、语文、数学、外语、物理、化学六门；初中毕业的士兵考生，只考政治、语文、数学、物理四门。
第三十四条 士兵参加文化科目考试的人数为招生总数的一点五倍以上。考场设在师（旅）级以上单位，考生座位必须单人单桌、单行。监考人员必须履行职责，严格考场纪律。
第三十五条 考试结束后，必须按照保密要求将考生答卷密封、上送和接收。阅卷评分由大军区级单位招生办公室组织。文化统一考试成绩应当通知考生本人。
第三十六条 地方普通中学毕业生考生的文化统一考试，按照国家教育委员会的规定执行。

第十章 录 取

第三十七条 对士兵考生，应当根据招生数量、条件及专业要求，结合本人志愿，从政治、军事、文化、身体等方面，全面衡量，择优录取。录取对象由大军区级单位招生办公室确定，招生院校审核录取。
第三十八条 初级指挥专业一般在本兵种士兵考生范围内录取，少数特殊专业在本专业士兵考生中录取，其他专业统一录取。进入录取范围内的考生，按照文化考试成绩确定培训层次，优先满足本科和大专招生计划。
保送对象免试入学仅限定于中专班，如本人参加文化统一考试，达到大专或者本科录取要求的，优先入大专或者本科班学习。
第三十九条 对驻边疆、海岛、高原等艰苦地区的部队的士兵，以及驻少数民族聚居地区部队的少数民族士兵，实行定向招生和定向分配。在招生录取中，应当给予他们适当照顾。
第四十条 士兵考生录取工作于每年八月二十日前结束。考生被录取后，由大军区级单位招生办公室在《士兵考生登记表》上签署意见，签发《士兵考生入学批准书》，连同文化统一考试试卷一并装入考生档案移交院校。招生院校填发《录取通知书》。录取结果必须公开，部队应当做好落榜考生的思想工作。
第四十一条 录取地方普通中学毕业生，招生院校应当认真审查，严格把关，填发《录取通知书》和《普通中学毕业生入军队院校批准书》。
第四十二条 军队院校不得录取士兵委托代培生和士兵自费生。

第十一章 复查和复试

第四十三条 新生入学三个月内，由院校进行政治、身体复查和军事、文化复试。复查复试合格者，予以注册，取得学籍；不合格者淘汰。
第四十四条 被淘汰的士兵考生，退回入学前所在团（旅）级单位，《士兵考生入学批准书》随即注销，并连同其档案在一周内转回考生入学前的大军区级单位招生办公室；部队应当配合院校做好工作。被淘汰的地方普通中学的考生，退回入学前户口所在地，其档案移交入学前省、自治区、直辖市普通高（中）等学校招生办公室。
第十二章 招生经费

第四十五条 军队院校招生经费，由总后勤部制订标准，列院校教育费科目，按后勤财务系统报领。经费开支范围，按照总后勤部有关规定执行。
第四十六条 招收士兵学员的经费由大军区级单位招生办公室掌握；招收地方普通中学毕业生学员的体检费，由省军区（卫戍区、警备区）政治部掌握，其它经费由招生院校掌握；军事科目考核经费，由大军区级单位军训（院校）部门按照标准统一分配。

第十三章 奖励与处罚

第四十七条 对招生工作的先进单位和个人，应当按照《中国人民解放军纪律条令》的规定实施奖励。
第四十八条 有下列行为之一的考生，取消其考试、录取或者入学资格，对士兵考生，可以视情给予处分：
（一）涂改或者伪造档案材料，假报年龄、文化程度、婚姻状况、民族、入伍时间、职务等，骗取报考资格的；
（二）在文化科目考试、军事科目考核、体格检查、院校复查复试中有弄虚作假行为的；
（三）采取贿赂手段，取得报考、录取或者入学资格的；
（四）有其他违反招生纪律行为的。
第四十九条 有下列行为之一的招生工作人员，立即停止其招生工作，按照《中国人民解放军纪律条令》给予纪律处分：
（一）涂改或者伪造考生的档案材料、试卷、考试分数，在监考、阅卷中徇私舞弊的；
（二）纵容或者伙同他人徇私舞弊、弄虚作假的；
（三）收受或者索取贿赂的；
（四）盗窃或者泄漏试题、答案、评分标准的；
（五）其他违反本条例规定的行为，给招生工作造成损失的。
第五十条 对在招生工作中，触犯刑律，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第十四章 附 则

第五十一条 本条例由总政治部干部部负责解释。
第五十二条 本条例自公布之日起施行。以往规定与本条例不符的，以本条例为准。
第五十三条 军队干部入院校学习和军队院校招收飞行学员，按照有关规定执行。
第五十四条 本条例适用于中国人民武装警察部队院校招生工作。具体细则，由中国人民武装警察部队政治部制定。

中国人民解放军纪律条令

（1990年6月9日中华人民共和国中央军事委员会发布）

第一章 总则

第一条 为维护中国人民解放军的纪律，正确实施奖惩，保证军队高度的集中统一，加强革命化、现代化、正规化建设，根据国家宪法、法律的有关规定，结合我军实施情况，制定本条令。

第二条 本条令适用于中国人民解放军军官、文职干部、士兵和参战、参训的预备役人员。

第三条 中国人民解放军纪律的基本内容：

（一）执行中国共产党的路线、方针、政策；

（二）遵守国家的宪法、法律、法规；

（三）执行军队的命令、条例和规章制度；

（四）执行上级的命令和指示；

（五）执行三大纪律、八项注意。

中国人民解放军的纪律要求每个军人必须：

（一）一切行动听指挥；

（二）严守岗位，履行职责；

（三）爱护装备和公共财物；

（四）保守国家和军事秘密；

（五）廉洁奉公，不谋私利；

（六）尊干爱兵，维护内部团结；

（七）拥政爱民，维护群众利益；

（八）军容严整，举止端庄；

（九）遵守公共秩序，尊重社会公德；

（十）缴获归公，不虐待俘虏。

第四条 中国人民解放军的纪律，是建立在政治自觉基础上的严格的纪律，是军队战斗力的重要因素，是团结自己、战胜敌人和完成一切任务的保证。全体军人在任何情况下都必须严格遵守纪律，不允许有任何违反纪律的现象存在。

第五条 维护和巩固纪律，必须坚持严格管理、严格要求，说服教育、启发自觉，公正无私、赏罚严明，奖励为主、惩戒为辅的原则。

第六条 各级首长负有维护纪律的直接责任。首长要经常对部属进行理想、道德、法制和纪律教育，培养高度的组织性、纪律性。首长必须以身作则，严格遵守和维护纪律，实施奖惩要坚持原则，实事求是，及时恰当，不徇私情。其失职行为，应当受到追究。

第七条 军人必须自觉维护纪律。当本人违反纪律被他人制止时，应当立即改正；当发现其他军人违反纪律时，应当加以规劝和制止；当发现他人有违法行为时，应当挺身而出，采取合法手段坚决制止，事故后应当如实向上级报告，并对此负责。

第八条 除根据国家法律实施的奖惩项目外，非经中央军事委员会批准，中国人民解放军所有单位均不得另立并实施本条令以外的其他奖励项目和处分项目。

第九条 实施本条令所规定的对单位和各类人员的奖励，对军官和文职干部的处分以及对士兵的开除军籍处分，由政治机关承办；对士兵的警告至除名处分，由司令机关承办。

第二章 奖励

第一节 奖励的目的和原则

第十条 奖励是维护纪律的积极手段，其目的在于鼓励先进，调动官兵的积极性、创造性，发扬爱国主义、共产主义和革命英雄主义精神，保证作战、训练和其他各项任务的完成。

第十一条 奖励应当坚持以精神奖励为主，物质奖励为辅的原则。对同一事迹只能给予一次奖励。

第二节 奖励的项目和条件

第十二条 对个人的奖励项目

（一）嘉奖；

（二）三等功；

（二）二等功；

（四）一等功；

（五）荣誉称号。

上列项目依次以嘉奖为最低奖励，荣誉称号为最高奖励。

对获得三、二、一等功奖励的个人，分别授予三、二、一等功奖章。对获得荣誉称号奖励的个人，由军区批准的，授予二级英雄模范奖章；由中央军事委员会批准的，授予一级英雄模范奖章。

对获得二等功以上奖励的士兵可酌情提前晋衔；对获得二等功以上奖励的士官可酌情提前晋级；对获得一等功以上奖励的军官可酌情提前晋衔或晋薪金档次；对获得一等功以上奖励的文职干部可酌情提前晋工资档次。晋衔适用于上校以下军官（不得超过其职务等级的最高编制军衔）和中士以下士兵；晋级适用于七级以下士官；晋档适用于各级职务薪金、工资第二档以下的军官、文职干部。晋衔、晋级、晋档只限于晋一衔、一级、一档。

第十三条 对单位的奖励项目

（一）嘉奖；

（二）三等功；

（三）二等功；

（四）一等功；

（五）荣誉称号。

上列项目依次以嘉奖为最低奖励，荣誉称号为最高奖励。

对获得三、二、一等功奖励的单位颁发奖状；对获得荣誉称号奖励的单位授予奖旗。

第十四条 对有下列表现之一的，应当给予奖励。（一）学习马克思列宁主义、毛泽东思想成绩突出的；（二）执行党的路线、方针、政策事迹突出的；（三）遵守和维护国家的宪法、法律、法规事迹突出的；（四）执行军队的军令、条例和规章制度事迹突出的；（六）完成作战或作战保障任务表现突出的；（六）完成战备、执勤任务成绩突出的；（七）军事训练成绩突出的；（八）学习政治、科学、文化、技术成绩突出的；（九）完成生产、施工任务有突出贡献的；（十）履行职责，任劳任怨，钻研业务起模范作用的；（十一）抢险救灾、支援国家建设事迹突出的；（十二）拥政爱民，维护群众利益成绩突出的；（十三）团结互助，尊干爱兵表现突出的；（十四）爱护装备和公共财物，勤俭节约成绩突出的；（十五）预防和避免事故，使国家、军队和人民群众的利益免受或减少损失的；（十六）保守、维护国家和军事秘密事迹突出的；（十七）科学研究、发明创造、技术革新和提出合理化建议取得明显成果和效益的；（十八）廉洁奉公、艰苦奋斗和抵制不正之风表现突出的；（十九）制止违法违纪行为，同坏人坏事作斗争，维护社会秩序表现突出的；（二十）其他方面事迹或成绩突出的。

第十五条 对符合国家奖励标准的，按国家的有关规定奖励。

第三节 奖励权限

第十六条 对士兵实施奖励的权限。

对士兵，嘉奖由连、营，三等功由团、旅，二等功由旅、师，一等功由集团军，荣誉称号由军区、中央军事委员会批准。

第十七条 对军官、文职干部实施奖励的权限。

对排职和专业技术十四级军官，办事员级和专业技术十四级文职干部，嘉奖由连、营，三等功由团、旅，二等功由旅、师，一等功由集团军，荣誉称号由军区、中央军事委员会批准。

对连职和专业技术十三、十二级军官，科员级和专业技术十三、十二级文职干部，嘉奖由营，三等功由团、旅，二等功由旅、师，一等功由集团军，荣誉称号由军区、中央军事委员会批准。

对营职和专业技术十一、十级军官，科级和专业技术十一、十级文职干部，嘉奖由团、旅，三等功由旅、师，二等功由集团军，一等功由军区，荣誉称号由军区、中央军事委员会批准。

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对团职和专业技术九、八、七（中级专业技术职务）级军官，处级和专业技术九、八、七（中级专业技术职务）级文职干部，嘉奖由师，三等功由集团军，二、一等功由军区，荣誉称号由中央军事委员会批准。

对副团职和专业技术九级军官，副处级和专业技术九级文职干部，旅可批准给予嘉奖。

对师职和专业技术七（高级专业技术职务）、六、五、四级军官，局级和专业技术七（高级专业技术职务）、六、五、四级文职干部，嘉奖由集团军，三、二等功由军区，一等功、荣誉称号由中央军事委员会批准。

对军职军官和专业技术三、二、一级军官、文职干部，嘉奖由军区，三等功以上奖励由中央军事委员会批准。

对军区职以上军官的各项奖励，由中央军事委员会批准。

第十八条 对单位实施奖励的权限

对排以下单位，嘉奖由营，三等功由团、旅，二等功由旅、师，一等功由集团军，荣誉称号由军区、中央军事委员会批准。

对连级单位，嘉奖由团、旅，三等功由旅、师，二等功由集团军，一等功由军区，荣誉称号由军区、中央军事委员会批准。

对营级单位，嘉奖由旅、师，三等功由集团军，二、一等功由军区，荣誉称号由军区、中央军事委员会批准。

对团级单位，嘉奖由集团军，三、二等功由军区，一等功、荣誉称号由中央军事委员会批准。

对旅级单位，嘉奖、三等功由军区，二等功以上奖励由中央军事委员会批准。

对师级单位，嘉奖由军区，三等功以上奖励由中央军事委员会批准。

对军级以上单位的各项奖励，由中央军中委员会批准。

对相当于营、团、师（旅）级的机关或业务部门的奖励，分别按照对连、营、团级单位奖励的权限执行。

第十九条 奖励通常应当按级实施，因编制工其他特殊情况，可以越级实施。

第二十条 各总部，各军（兵）种执行军区的奖励权。

第二十一条 相当于连、营、团、旅、师、集团军、军区级的单位，分别享有连至军区的奖励权。

第二十二条 各级司令部、政治部（处）、后勤部（处）、技术部（处）机关对直属单位、所属部门和人员，执行下一级部队（分队）的奖励权。

第四节 奖励的实施

第二十三条 奖励必须根据受奖者的事迹及其作用和影响的大小，全面衡量，及时、正确地实施。

（一）对表现比较突出，取得优良成绩的，应当给予嘉奖。

（二）对成绩显著，有较大贡献的，应当记三等功。

（三）对功绩显著，有重大贡献的，应当记二、一等功。

（四）对功绩卓著，有特殊贡献，堪称楷模的，应当授予荣誉称号。

（五）对获得三等功以上奖励的单位的主官，应当酌情给予奖励。

第二十四条 奖励通常由领导或群众提名，经群众评议，党委（支部）讨论决定，首先实施。特殊情况下，首长可决定对部属实施奖励，事后应当向党委（支部）报告，并对此负责。

第二十五条 奖励决定可采取队前、会议或书面形式宣布，并登记存档。

第二十六条 对获得三等功以上奖励的个人，应当向其家庭所在地政府或入伍前所在工作单位寄发受奖通知书，并向其家庭寄发喜报。

第二十七条 及时宣扬受奖者的先进事迹，在情况允许时，可召开订功授奖大会，以鼓励和教育部队。要教育受奖者谦虚谨慎，戒骄戒躁，发扬成绩，不断前进。

第三章 处分

第一节 处分的目的和原则

第二十八条 处分是维护纪律的辅助手段，其目的在于严明纪律，增强团结，加强集中统一，巩固和提高部队战斗力。

第二十九条 处分应当坚持惩前毖后，治病救人的原则。对一次错误只能给予一次处分。

第二节 处分的项目和条件

第三十条 对士兵的处分项目

（一）警告；

（二）严重警告；

（三）记过；

（四）记大过；

（五）降职或降衔（级）；

（六）撤职或取消志愿兵资格；

（七）除名；

（八）开除军籍。

上列项目依次以警告为最低处分，开除军籍为最高处分。

降职不适用于副班长；降衔不适用于列兵和士官；降级不适用于一级士官。降职或降衔（级）通常只降一职或一衔（级）。

第三十一条 对军官、文职干部的处分项目

（一）警告；

（二）严重警告；

（三）记过；

（四）记大过；

（五）降职或降衔、降级（薪金、工资档次）；

（六）撤职；

（七）开除军籍。

上列项目依次以警告为最低处分，开除军籍为最高处分。

降职不适用于排职和专业技术十四级军官，办事员和专业技术十四级文职干部；降衔不适用于少尉；降级不适用于最低级别；降薪金工资档次不适用于各职、级的最低薪金、工资档次。降职或降衔、降级（薪金、工资档次）通常只降一职或一衔或一级（档）。对被撤职的军这收、文职干部至少降低一职（级）待遇。

第三十二条 对有下列行为之一的，应当给予处分。

（一）违反党的政策和国家的宪法，法律、法规的；

（二）违抗命令的；

（三）违反条令、条例和规章制度的；

（四）作战消极，临阵畏缩，贻误战机的；

（五）擅自行动，破坏协同，影响作战行动的；

（六）损坏装备、公物或造成责任事故的；

（七）私自出卖装备、公物、偷窃、侵吞他人或公共财物的；

（八）违反保密规定，泄露国家和军事秘密的；

（九）工作失职、消极怠工造成损失的；

（十）擅离部队、逾假不归的；

（十一）违反军容风纪规定损害我军声誉的；

（十二）私存枪支、弹药、易燃易爆物品和毒品的；

（十三）持械威胁上级或他人的；

（十四）打架斗殴、聚众闹事，酗酒滋事，扰乱正常秩序的；

（十五）猥亵、调戏妇女，或有其他流氓行为的；

（十六）行贿、受贿、赌博、走私、投机倒把的；

（十七）制作、观看、保存、传播淫秽物品的；

（十八）见危不救的；

（十九）诬陷他人或造谣生事的；

（二十）丧失立场，包庇、纵容坏人坏事的；

（二十一）参加非法组织或非法活动的；

（二十二）打击报复、体罚部属的；

（二十三）利用职权谋取私利或侵占部属利益的；

（二十四）发生问题隐情不报，或弄虚作假，欺骗上级的；

（二十五）退休、转业、调动工作不服从组织决定，无理取闹，经教育不改的；

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（二十六）违反有关规定滥施奖惩的；

（二十七）在其他方面违反纪律的；

第三十三条 对触犯国家法律，构成犯罪，被依法追究刑事责任的，应当根据情况给予适当的纪律处分。

第三节 处分权限

第三十四条 对士兵实施处分权限

对士兵，警告由连，严重警告由营，记过、记大过、降职或降衔（级）、撤职由团、旅，取消志愿兵资格、除名由旅、师，开除军籍由集团军批准。

第三十五条 对军官、文职干部实施处分权限

对排职或专业技术十四级军官，办事员级和专业技术十四级文职干部，警告由营，严重警告、记过、记大过由团、旅，开除军籍由军区批准。

对连职和专业技术十三、十二级军官，科员级和专业技术十三、十二级文职干部、警告、严重警告由团、旅，记过、记大过由旅、师，开除军籍由军区批准。

对营职和专业技术十一、十级军官，科级和专业技术十一、十级文职干部，警告、严重警告、记过、记大过由旅、师，开除军籍由军区批准。

对团职和专业技术九、八、七（中级专业技术职务）级军官，处级和专业技术九、八、七、（中级专业技术职务）级文职干部，警告、严重警告、记过、记大过由

集团军，开除军籍由军区批准。

对师职和专业技术七（高级专业技术职务）、六、五、四级军官，局级和专业技术七（高级专业技术职务）、六、五、四级文职干部，警告、严重警告、记过、记大过由军区，开除军籍由中央军事委员会批准。

对军职以上军官和专业技术三、二、一级军官、文职干部的各项处分，由中央军事委员会批准。

实施降职或降级（薪金、工资档次）、撤职处分，按干部任免权限执行；实施降衔处分，按《中国人民解放军军官军衔条例》规定的权限执行。对高级专业技术职务的军官、文职干部实施降职或降衔、降级（薪金、工资档次）、撤职处分，应当报总政治部备案。

第三十六条 处分通常应当按级实施，因编制或其他特殊情况，可以越级实施。

第三十七条 各总部、各军（兵）种执行军区的处分权。

第三十八条 相当于连、营、团、旅、师、集团军、军区级的单位，分别享有连至军区的处分权。

第三十九条 各级司令部、政治部（处）、后勤部（处）、技术部（处）机关对直属单位，所属部门和人员，执行下一级部队（分队）的处分权限。

第四节 处分的实施

第四十条 处分要在调查研究，查清错误事实的基础上，根据违纪者所犯错误的事实、性质、情节、影响以及当时环境、本人一贯表现、对错误的认识等情况，全面地历史地分析，并应听取犯错误者的申诉，慎重实施。

（一）对违反纪律情节较重的，应当给予警告、严重警告处分。

（二）对违反纪律情节严重的，应当给予记过、记大过处分。

（三）对违反纪律情节恶劣，造成重大损失的，应当给予降职或降衔、降级（薪金、工资档次），撤职或取消志愿兵资格处分。

（四）对违反纪律情节特别恶劣，屡教不改，确已丧失服役基本政治条件的，应当给予除名、开除军籍处分。

第四十一条 除名是对严重违反军队纪律，已不适于服役的现役士兵取消军人资格的行政纪律处分。对有下列行为之一的，可给予除名处分。

（一）擅离部队、逾假不归，情节严重的；

（二）长期拒不参加工作、操课、值勤，屡教不改，严重扰乱正常秩序的；

（三）打架斗殴、聚众闹事、持械威胁上级或他人，情节恶劣的；

（四）猥亵、调戏妇女，或有其他流氓行为，情节恶劣的；

（五）偷盗、赌博，观看、传播淫秽物品，情节严重，经教育不改的；

（六）有其他严重违反纪律行为，尚不够开除军籍条件的。

第四十二条 开除军籍是对严重违反国家法律和军队纪律，确已丧失服役基本政治条件的现役军人的最高行政处分。对有下列行为之一的，应当给予开除军籍处分。

（一）反革命分子和严重刑事犯罪分子；

（二）故意犯罪被判处有期徒刑的人员在服刑期间，或者被劳动教养的人员在劳教期间，抗拒改造，情节恶劣，或者有新的犯罪行为的；

（三）有其他严重违反军队纪律行为，确已丧失服役基本政治条件的。

第四十三条 处分通常提交党委（支部）讨论决定，首长实施。紧急情况下，首长可决定对部属实施处分，事后应当向党委（支部）报告，并对此负责。

第四十四条 对违纪者å