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非全日制用工企业关闭后，解除劳动关系如何补偿?
非全日制用工企业关闭后，解除劳动关系如何补偿?
非全日制用工企业关闭后，解除劳动关系如何补偿?
2025-05-21 05:32:21
推荐回答（1个）
回答（1）：
单位不需要补偿。
劳动合同法：
第七十一条 非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。
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