一般情况下开庭之后十五天内。依据劳动人事争议调解仲裁法相关规定，劳动仲裁委员会应当自受理案件之日起45日内作出仲裁裁决，若开庭后时间距45日期限不足十五天的，还会提前作出裁决。
这个不确定，具体看案件是否复杂
