新颁布实施的《劳动法》同工同酬，能否适用我这样的情况？

2025-04-15 01:54:50

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回答（1）：

你想和谁同工同酬？同样的合同工，还是事业单位在编人员？如果事业单位合同工，可以要求同工现酬。可以要求签订劳动合同。事业单位在编人员是按照公务员法进行管理的，不在劳动合同法适用范围内，可看劳动合同法第二条的规定。

回答（2）：

说实话，劳动合同法的规定在事业单位和党政机关很难落实。法律所规定的同工同酬并不是指编外人员与编制人员同工同酬，而是指编制外人员同工同酬。但你有权要求签订劳动合同和同工同酬。

回答（3）：

新《劳动合同法》中的同工同酬是指被派遣工与正式工享受同等待遇，你可以要求签劳动合同，但报酬待遇应按照你们合同中约定的数额来履行

回答（4）：

不能，指的是劳务派遣的劳动者