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强生出租车工作了18年,其中最后三年为长病假,现在公司已长病假超时为由提出退工,要求解除劳动。
强生出租车工作了18年,其中最后三年为长病假,现在公司已长病假超时为由提出退工,要求解除劳动。
2025-05-21 08:07:57
推荐回答(1个)
回答(1):
1) 员工在医疗期的,不能解除劳动合同,但是你也要证明自己在医疗期。
2) 如果你在医疗期,公司解除劳动合同的,你可以选择继续恢复劳动关系,或者让公司支付非法解除劳动合同的赔偿金。
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