员工离职仅仅需要按照《劳动合同法》提前以书面的形式通知单位即可。到期即可办理离职手续。依据《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
