没有什么很大的区别，唯一不一样的就是缴费和参加的险种。灵活就业人员可参加养老、医疗、失业保险，所有费用全部由个人承担；而随单位参保，要参加养老、医疗、失业、工伤、生育保险，其中养老、医疗、失业保险由单位和个人共同缴纳，工伤、生育保险由单位缴纳，个人不缴费。
