如果是我先做员工手册(内容含入离职手续办理\考勤管理\福利待遇\员工日常行为规范等),老板同意后试行,有什么不合理再根据企业实际情况做调整. 网上很多行政人事群的,可以跟他们一起学习,共同成长.
经验需从实际工作中来,不是想看一本书或谁告诉你就会有,所以参加工作,慢慢就会有经验,不能心急!低调+谦虚+学习...
你慢慢就会有经验的啦
建议看看人力资源管理书籍