你好，你的问题回答如下：
第一、法定节假日上班的，单位必须支付加班费；
第二、哪怕你10月8日辞职，都可以获得法定假期的三倍或双倍工资；
第三、你十月辞职，先问一下单位在辞职前给不给补休。
第四、如果不给补休，那你就可以获得1——3号的三倍加班费，4——7号的双倍工资；
第五、所以你的法定假期必须算工资和加班费的。如果不算，你可以向劳动局举报。
不管以什么理由辞职，工资支付应当截止到员工停止工作前一天，之前包括的节日期间不应当扣工资
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