应该算工资性收入。计算五险一金是算在基数内的。根据《关于工资总额组成的规定》(1989年9月30日国务院批准1990年1月1日国家统计局令第1号发布)的规定,津贴和补贴都是工资总额的组成部分。津贴和补贴是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗或因其他特殊原因支付给职式的津贴。津贴包括:补偿职工特殊或额外劳动消耗的津贴,保健性津贴,技术性津贴,及其他津贴。高温奖、饭贴、节假日补贴应属这一范围内。五险一金的基数是应发工资,这些应该算在应发工资总额之内。