自收自支编制就是说你在原单位自己找来自己支配,也就是说上级财政部门不会拨款给你们。你有编制,另外的单位的确不会给你签合同的。但是如果你辞职可能很不划算,毕竟现在一个编制的名额非常的难得,如果遇上机构改革了,说不定你还能够翻身了,就像我一样,以前也是自收自支单位的,后来机构改革就是全额拨款并且在机关里上班了。
自收自支编制,说到底就是,你享受国家对事业的养老保险,不是企业的养老保险。待遇靠你们单位自己挣。将来用人制度改革,有编制的人比没编制的人要稳定。另外,机构改革的可能性很小的,直接改成全额的很少。
你可能中奸计了,我见过这样的事,你在A单位有编,再把你调入B单位上班,B单位不签合同,那你算什么,他可以不给你交各类保险,基本上是可以随时解除劳动关系的,那时你只能找A单位,A单位没有你的上班记录,只认同有你的编制,你就两方都找不到责任,最后只能自己倒霉.你要回A单位上班才对,有你的编制就得上班.不行就起诉A单位.要不就编制一起到B单位.