2020年郑州巩义教师招聘待遇如何?

聘用
根据考试总成绩、体检、考察等情况，择优确定拟聘用人员，并在巩义政府网(www.gongyishi.gov.cn)公示，公示期为7个工作日。公示无异议后按照事业单位聘用人员程序办理相关手续。新聘用人员试用期一年，期间其工资福利待遇按国家有关规定执行。试用期满后由各用人单位及主管部门进行综合考察，合格者予以正式聘用，不合格者取消聘用资格。

根据国家、省、郑州市有关政策规定，参加国家志愿服务西部计划、河南省服务贫困县计划服务期满考核合格的大学生;在巩义服务的河南省高校毕业生“三支一扶”计划、郑州市“进社区、服务农村”计划大学生，服务期满考核合格的;在巩义服务的“大学生村干部”，在农村任职2年以上且年度考核合格。以上人员符合招聘条件和资格者，笔试原始成绩加5分。对于退役大学生士兵，符合招聘条件和资格者，笔试原始成绩加10分。同时符合上述多项条件的只加一项。

教师招聘报名流程图详解

申请加分人员在填表报名时，须在“加分项目”一栏注明加分原因，并在现场报名时同步提交以下加分材料：项目服务证书、年度考核表及“大学生村干部”聘用合同书等材料原件及复印件各1份，退役大学生士兵入伍退役相关证件等材料原件及复印件1份，逾期不再受理。

农村绝对贫困家庭和享受国家最低生活保障金城镇家庭人员报考的，可免缴笔试考务费。