根据现行相关法律规定,商业保险赔付不影响你要求工伤赔偿。九级工伤根据现行相关法律规定,治疗费用由用人单位承担以外,在治愈后,你可以获得伤残补助金(相当于9个月的本人工资)。如果你离职时,用人单位还应支付给你一次性医疗补助金及一次性就业补助金。
从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:九级伤残为9个月的本人工资.
劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
工伤保险是用人单位必须缴纳的,如果没有缴纳,工伤赔偿由用人单位承担
1、工伤的由工伤保险基金支付,同时可主张商业险,但是不同的。
2、9级工伤的一次性伤残补助金为9个月的本人工资,离职的,还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,由你们省具体规定。
3、仅供参考。
一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金、停工留薪期工资、医疗费、伙食补助费、住院护理费(单位要是没有派人护理的情况下要求)、鉴定费、及涉及工伤的一些相关费用。
商业保险与劳动社会保险没有冲突,各领各的。
请问兄弟我爸双手骨折,在工地受伤的有九级没有