二、工伤伤残赔偿标准:
本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
如果不给你可以去劳动部门投诉
也可以通过仲裁获取
停工留薪期间煤矿不能接触你的劳动合同
劳动能力鉴定可以在停工留薪期满后进行鉴定,停工留薪最长不超过12个月.如病情严重可以延长但也不超过12个月.鉴定不一定非要等到内固定取出,只要停工留薪满了就可以进行.
在停工留薪期内你的各项待遇是不变的,如企业不支付你停工留薪期的各项待遇,可到当地劳动仲裁部门申请裁决.
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。
由用人单位按工伤前的标准支付