这个问题已经回答你了,怎么还在重复追问?
这种情况可以认定为工伤。
对工作时间、工作场所和工作原因的理解不能那么死板。下班时间可以视作工作时间的延伸,车间门口楼梯是工作场所的延伸,认定为工伤是合理合法合情的。如果由你自己承担受伤引起的费用是不合理的、不公平的。
你要做的是,首先申请工伤认定,之后伤情稳定后做劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果按照伤残等级享受工伤待遇。
如果没有构成伤残,那么你能够获得工伤待遇有:医药费由工伤保险基金支付或者单位承担;在治疗、停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由单位按月支付;住院期间,有伙食补助费,护理费由单位承担。
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这种情况可以认定为工伤。
对工作时间、工作场所和工作原因的理解不能那么死板。下班时间可以视作工作时间的延伸,车间门口楼梯是工作场所的延伸,认定为工伤是合理合法合情的。如果由你自己承担受伤引起的费用是不合理的、不公平的。
你要做的是,首先申请工伤认定,之后伤情稳定后做劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果按照伤残等级享受工伤待遇。
如果没有构成伤残,那么你能够获得工伤待遇有:医药费由工伤保险基金支付或者单位承担;在治疗、停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由单位按月支付;住院期间,有伙食补助费,护理费由单位承担。
按你所说,应该是属于上下班途中意外受伤,这种情况一般是不能认定为工伤的