机关事业单位工伤伤残病退如何办理

2025-05-14 14:25:05
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回答(1):

  职工办理病退的年龄,男不低于50岁、女不低于45岁。如因患重大疾病要求提前退休、领取养老金,首先缴纳养老保险的年限要满15年;在年龄符合条件下,要凭相关医院等证明材料,向所在社保处提出申请,由指定医院做出“丧失劳动能力”结论后,方可办理病退手续。

  

回答(2):

你可以申请工伤复鉴,如果能鉴定为6级以上,你就可以退出工作岗位,直到达到退休年龄再办理退休手续,不会影响退休后的养老金支付。

回答(3):

女未满45岁,经过医院证明,并经劳动鉴定委员会确认完全丧失工作能力者可以申请退职,工龄21年,可以享受70%在职工资
事业单位干部退休女满45岁,经医院证明完全丧失工作能力的,可以提前退休。加上你再工作5年,则工龄26,可以享受80%的工资。。。

回答(4):

八级办不了。建议:【复查鉴定】《工伤保险条例》第二十八条规定:自劳动能力鉴定结论作出之日起一年后,用人单位、工伤职工或者其直系亲属及其社会保险经办机构认为伤残情况发生变化的,可以申请劳动能力复查鉴定。
劳动能力鉴定委员会应当自收到申请之日起60日内,根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》国家标准GB/T 16180—2006 作出劳动能力鉴定结论,劳动能力鉴定结论应当送达申请鉴定的用人单位和工伤职工或者其直系亲属,并给职工颁发《职工伤残证》。