如果有合法的合同则按合同上的做。辞职提前三十天是正确的。
不合理
我觉得不合理
试用期的工资不能低于当地的最低工资对于这样的事太多了社会这这样,法律是有规定,但是咱一个老百姓又能怎么样.无奈
在合同书可的看好,看好,不看好就是上当的.
