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灵活配置薪酬核算方案:如果需要新增方案,可按不同岗位,设定不同的薪酬核算方案,如生产岗,销售岗,行政岗采用不同的 薪酬核算方案,支持灵活的薪酬核算公式定义,满足多样化薪酬核算需求。
超强核算跟踪预警能力:如果对数据还不放心,对核算结果支持多种方式核算跟踪能力,可逐项跟踪核算的详细数据来源,对核算结果可设置上下限,超过时系统自动预警,从而减少核算失误。
价位算适中的,一般的sap系统1000万左右,红海40万起步,慧人力20万左右。
你们的情况跟我们很类似,之前也选择了很多人事管理系统,综合对比了很多家,最终还是选择了红海ehr。他们家的功能很齐全的呢,你提到的人事审批、档案,工资计算的功能都有的,涵盖人力资源管理系统的功能。还支持定制化。操作简单,易上手,也适合工人们使用的。最好根据自己实际情况去搜索了解,去官网专门咨询了解。
现有市场中人事管理系统
主要都是saas版本,一般费用在十几万到上百万之间
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