你得承认他是领导的事实,特别是那些能力不如你的人当领导的时候,你要更加清楚的意识到这一点。在中国裙带关系很严重的环境中,一个人能成为领导,不光是他能力的体现,还有更多的因素决定了他的位置,高的情商,高的忠诚及亲密的私人关系,都可以让人家上位。通过这种资源上位的人,在位的时间会比通过能力上位的人更长,也就是说他会坐得更稳定。承认他是你的领导,不时的拍拍他的马屁,说说他爱听的话,这对你的工作和获得企业的福利是有很大的帮助的。在这种情况下,如果你试图取而代之,那你是自己找死,无尽的小鞋让你穿的不知道痛是什么感觉。
在职场上,千万不要小看任何一个人。他能当你的领导,肯定是有他的能力。每个人的岗位都不同。你只需要把你自己的本职工作做好就可以了。跟领导相处,最好能做到相敬如宾。
如果你珍惜这份工作,必须尊重他。我们工作的目的归根结底就是为了挣钱,为了养家糊口。如果你对目前的工作和待遇比较满意,没有辞职的打算,那么,就一定要尊重你的领导,哪怕他的能力配不上他的职位。得罪领导是职场大忌,作为下属,你对他无可奈何,但是他对你可是生杀予夺。
在职场能力再强,都应该有自知之明和敬畏之心。永远会有比自己更强的新人和资源更雄厚的老人,可以分分钟把自己多年积累的职业前程化为乌有!所以,我们与领导相处千万不要锋芒毕露,要给足领导面子。才是我们能守住自己的成绩,开拓更广的职业晋升空间的安全方式。