自动离职是属于解除劳动合同关系的一种,至于你不能去别的工厂上班,估计是原单位的社保没有给你停保所导致新用人单位无法正常参保的情况下,不能录用你的结果,所以,跟劳动合同解不解除是没有直接关系的,这情况下,你应该直接去当地的社会保险部门进行申诉,要求社保部门给你暂停参保关系,这样的话,你就可以去新的单位报道上班的了
如果原单位没有办理社保,那么与新单位说明情况即可,一般新单位要求提供解除劳动合同证明,是考虑原单位购买社保,那么没有解除劳动合同证明,那么无法续接原社保账户。
这位朋友:不知你懂不懂合同的签订?如果合同不到期,这就是“违约”。
说到哪儿,自己也不占理。真得!如果你给那个厂子打工,不要你了,这走到那也能说过去。现在唯一方法就是你把你所签的合同续完,只要这样你才可以去别的地方!
去劳动局问问哈
找当地人力资源局咨询,实在不行就请求法院仲裁