我提前三个月向老板请假回家,走的时候老板也押我12天的工资,这样合理吗?

这种情况,老板合理吗?
2025-05-13 08:34:54
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回答(1):

你要是请假老板押你工资,你假期满了回来,就正常给你发工资了,要是离职老板押你工资,一般都是第二个月发工资时就给发清了,如果不发你可以找老板去说明原因。

回答(2):

老板压你12天的工资是合理的,因为你是请假不是辞职,如果你是辞职的话老板就要把工资全部结清给你。

回答(3):

看来老板很器重你,就怕你是“赵巧送灯台……一去永不来”。很可能是想留住你。反正你还要来,就不必计较了。从理的角度上看,当然是不合理的了。

回答(4):

你提前三个月向老板请假回家,走的时候老板也押了你12天的工资,这样没什么大问题,因为你又没有辞职。

回答(5):

因为你不是辞职,要按月领工资的。除非你是辞职要清算了结一切(也包括工资在内)。等你回来上班的时候,还会把工资发给你的,这样做合理合法。