合同作为唯一的用工者与公司之间的法律文书,无论任何情况都应该是双方各持一份的.做为用工的法律依据.如果是电子档的话,那么公司要提供给你原始的电子凭证如果不提供电子凭证,则需要公司打印纸质文件并签公司公章才可以.否则就是恶意逃避法律规定,对打工者是相当的不公平的.另外在公司上班的时候,一定要保存好一些证据,比如打卡的复印件,比如工资条等等,以防备将来有什么事情的时候,好去提请劳动仲裁.请记住,做工作不是以牺牲个人利益为基础的,任何公司都喜欢坚持原则,敢于说出自己意见,并且很有主见的人,同时更喜欢一个遵守法律的公民,这个也是基础.所以,请主张自己的权利,不要轻易放弃.
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