1.不满意工资水平,可以先和公司负责人协商,协商一致的可以变更工资标准。如果不能变更工资标准,可以提出离职申请。试用期离职需要提前三日申请,正式用工期离职需要提前三十日申请。
2.《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
十丈红尘,如清风拂起我一身素衣。那些不忍离去的时光里,铺成着温柔的章节,冬日的阳光倾泻了一地的妩媚,洒在有你的城池里,我用你的温情取暖,那三生石上刻下的夙愿,就在彼此默默凝望的瞬间,我千年追寻的脚步已落入你的尘世里。于是花儿绽放、淡淡清香,灿烂若芳华一抹,永刻心中,依着那花的微笑,心中的朵朵风絮,漫漫在你的世界中回转,仿佛那曾熟悉而又陌生的音律在耳边回响。回眸时,几度缠绵,几度依恋。
了解清楚再做决定