打人报警,不发工资找劳动局。可以同时进行,只要你有证据。
先报警,再找劳动保障部门。 这种事情首先是制止对方可能带来的伤害,然后才维权。一般这种情况属于恶劣情节,不但可以向对方要回应得的工资,而且,还可以依法索赔。
动手打人了该报警,然后打劳动局介入把工资拿回来
打人要先报警,然后申请劳动仲裁