我出了工伤但还没做工伤鉴定请问一下可以咨询律师赔偿问题吗

2025-05-19 17:17:11

推荐回答（5个）

回答（1）：

应当先进行工伤认定，认定为工伤后，单位才具有赔偿责任，以下为工伤认定程序：

1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表（劳动局的网站一般有下载）、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等；

2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当申请劳动能力鉴定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请（一般设立在同级人力资源和社会保障局）；

3、根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。

4、如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据，无法申请工伤认定，可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后，再申请工伤认定。

5、相关法律依据：《工伤保险条例》、《工伤认定办法》《劳动争议调解仲裁法》及你所在省的工伤保险条例

回答（2）：

你好，最好鉴定等级后再咨询。这样比较客易确定赔偿金额。

回答（3）：

做工伤鉴定和劳动能力鉴定，才能详细计算赔偿费用。

回答（4）：

先确认工伤，工伤等级，后要求赔偿。

回答（5）：

你好，建议先做伤残鉴定，如需帮助可来电