这需要看工伤造成什么样的结果,如果仅仅受伤致残,一次性伤残、就业、医疗补助金中的本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。如果是工亡,那么工亡补助金应为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍