2014年山西省公务员考试面试技巧？

面试小技巧：
　　1.称呼的使用
　　（1）对考官的称呼。在面试中，考生进入考场后要向考官问好，一般就直接称呼“各位考官”，而不用“各位老师”或“各位领导”，离场时一般用“各位考官辛苦了”。
　　（2）对“自己”的称呼。所以当你要表达你的观点时，可以把“我”改成“我们”，把“我想”、“我觉得”改成“我认为”、“我建议”，以起到缓释作用。
　　2.恰当的解释
　　面试也就是与考官的交流，这一前提特征使解释必然具有解答、澄清等多种功能。
　　我们建议首先要解释的针对性。其次解释要恰当。面对考官的质疑，考生的解释要用词恰当。最后解释必须是真实的。
　　3.语言的逻辑性
　　语言的逻辑性是信息有效传递的重要保证，就是考生在作答时语言要简洁、精练、流利、清晰。考生可以①适当选用短句。②长短句运用交错。③适当使用时间词或序数词……
　　4.加强语言的说服力
　　面试的过程，就是一个说服考官的过程。在这个过程中，考生需要通过肢体语言、口语等各种方式向考官展示你的个人信息。

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一、熟练把握常考题型
公务员面试大多数采用的是结构化面试的形式，通过近几年的考查可以看出有几类题型为必考题型，即综合分析题型、组织管理题型、人际关系题型及情境应变题型等。看到每一道面试题目，首先要知道这道题属于哪种题型，因为每种题型都有相应的基本答题思路和应对技巧。拿综合分析题型来说，最基本的一个思路是提出观点(题目的核心、本质或个人态度)、分析观点(展开论述)和落实观点(提出相应的举措)三步。具体每一步应该如何表达，就需要针对具体的题目而言。再如答计划组织协调类题型，一个基本的思路是明确自己的身份和工作目的，再具体阐述如何开展工作。每一种题型基本的答题思路掌握后，还要不断练习作答，这样才能够真正熟练掌握此种题型。
之所以要熟悉考试题型和了解答题思路，是为了在考场上见到面试题目时不会惊慌，由于这些题在平时已经反复练习过了，在考场上你的脑海中也会迅速反映该如何作答。

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