对于员工来说应尽量避免这样签订合同，签合同时应要求单位将相关内容补充完整再签署。 员工签署了空白合同，单位完全可以在员工签署后将合同内容补充完整并盖章，日后发生争议员工很难证明签署空白合同，这样签署的合同会被认定有效。 如需帮助可电话联系。
