算工伤。
下面是我找到的《工伤保险条例》里的内容:
第三章 工伤认定
第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
根据以上的第六条显示,上下班路上的事故,就是工伤!
申报工伤注意事项:
1、是否存在劳动工伤(劳动者认为是工伤有提供这方面证据的义务)
2、是否为工伤(用人单位认为不是工伤,单位负责举证)
3、有关证明文件的取得(交通事故伤害的证明,由公安交警管理部门出具;
暴力伤害的证明,由公安刑事管理部门或治安管理部门出具;
见义勇为的证明,由当地民政部门出具;
职工下落不明的,由人民法院出具司法裁定书。
不予出具证明的,可以提起行政复议和行政诉讼。)
但给点分行不! 集合答案很辛苦的!当然不是索要!
不属于工伤 因为不是发生交通事故 如果严重的话可以和领导协商补助一点
当然是
公司要给予补贴与赔偿
不属于