要是签订了合同，并且没到期，就必须等一个月，否则公司有理由扣你当月工资，要是没签订合同，就可以和老板交涉，没事走人，或者不要当月工资直接走，实在想要当月工资并且想走，就搞点事情做拉。一般的老板都想息事宁人，他也知道留住你的人留不住你的，，或者你赶紧找一个接替你的人。
走就走.要么继续辞职加旷工,不就OK.工资上几天,总会给几天的.没什么大不了的.
